Go Software Engineer - Remoto - 1858

¿Qué hace la compañía?

Compañía nativa digital con presencia global de gran escala de ingeniería, diseño e innovación, con sedes ubicadas en diferentes países de América, Asia y Europa. Cuenta con presencia en 18 países y con un equipo de más de 20 mil profesionales que forman parte de nuevos desafíos y proyectos de vanguardia.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

• Capacidad para trabajar de forma autónoma y asumir responsabilidades técnicas.
• Excelente capacidad de análisis y resolución de problemas.
• Orientación a la calidad y a las buenas prácticas de desarrollo.
• Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

A nivel técnico:

• Contar con 6 años o más de experiencia desarrollando con Golang (Go) | Excluyente.
• Experiencia sólida en el diseño y desarrollo de microservicios.
• Experiencia en el desarrollo e integración de APIs REST.
• Experiencia trabajando con bases de datos MongoDB y DynamoDB.
• Conocimientos y experiencia e n AWS (Amazon Web Services) | Excluyente.
• Nivel de inglés avanzado para participar en reuniones y colaborar con equipos internacionales | Excluyente.

¿Qué vas a hacer?

• Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones utilizando Golang (Go).
• Desarrollar arquitecturas basadas en microservicios.
• Crear e integrar APIs REST de alto rendimiento.
• Trabajar con bases de datos MongoDB y DynamoDB.
• Implementar soluciones en entornos AWS.
• Colaborar con equipos multidisciplinarios distribuidos globalmente.
• Garantizar la calidad, escalabilidad y performance de las soluciones desarrolladas.
• Participar en revisiones de código y promover buenas prácticas de desarrollo.

¿Cuál es el desafio de la posición?

Participar en proyectos que combinan desarrollo backend y frontend, trabajando sobre soluciones en la nube y contribuyendo a la evolución de las aplicaciones en un entorno tecnológico dinámico.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás en una jornada full time , de lunes a viernes, bajo una modalidad 100% remota desde cualquier provincia del país.

¿Qué ofrecen?

• Sueldo split: gran porcentaje de la remuneración en dólares.
• Contrato directo con la Empresa.
• Prepaga de primer nivel para vos y tu grupo familiar.
• Plataforma de cursos gratuitos.
• Licencia de paternidad/maternidad extendida.
• Descuentos en entidades educativas privadas.
• Tarjeta de descuentos: ropa, comida, viajes, etc.
• Inglés in Company.
• Plan de carrera interno en diferentes ramas IT.
• Proyectos multidisciplinarios.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

El proceso de selección se desarrolla en varias etapas. En primer lugar, tendrás una entrevista con nuestra Recruiter, Aldana Alvarenga , donde conversaremos sobre tu experiencia laboral y tus intereses.

Luego, con la empresa empleadora tendrás otras instancias. La primera una entrevista con el HR de la compañía para conocer más sobre el desafío y screening en inglés, la segunda una evaluación técnica para conocer con profundidad tus conocimientos y por último instancias con el cliente orientadas a conocer al equipo y el proyecto en mayor detalle.