SAP Data Migration - Remoto - 1888

¿Qué hace la compañía?

Consultora tecnológica especializada en soluciones de software, consultoría IT y servicios de Talent Outsourcing/Staffing. Con una trayectoria de más de 40 años en el mercado, acompaña a organizaciones de distintos sectores mediante la incorporación de talento especializado y la conformación de equipos para proyectos tecnológicos de alta complejidad, se encuentra ampliando el equipo de SAP para diversos clientes.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal

• Pensamiento analítico y capacidad para resolver problemas complejos.
• Habilidades de comunicación y colaboración con equipos multidisciplinarios tanto en español como en inglés.
• Capacidad para facilitar workshops y gestionar stakeholders.
• Adaptabilidad y autonomía para asumir responsabilidades en iniciativas de transformación.

A nivel técnico:

• Experiencia de al menos 5 años en proyectos de datos SAP | Excluyente.
• Experiencia trabajando con grandes volúmenes de información y múltiples fuentes.
• Experiencia en implementaciones o transformaciones SAP complejas.
• Conocimiento de procesos de extracción, depuración, transformación, carga y reconciliación de datos.
• Experiencia definiendo estrategias, planes y controles de calidad de datos.
• Conocimiento de metodologías y herramientas de migración SAP.
• Se valorará experiencia con SAP S/4HANA, SAP Migration Cockpit, SAP Data Services/BODS, LSMW y herramientas ETL.
• Inglés avanzado - C1 | Excluyente.

¿Qué vas a hacer?

• Liderar la estrategia, planificación y ejecución end-to-end de la migración de datos.
• Coordinar cargas de prueba, simulaciones, reconciliaciones y actividades de cutover.
• Definir alcance, etapas, controles, criterios de calidad y mecanismos de validación.
• Supervisar la extracción, depuración, transformación, carga y validación de información.
• Definir y controlar el mapeo entre los sistemas de origen y SAP destino.
• Identificar riesgos, dependencias y desvíos, estableciendo planes de mitigación.
• Gestionar incidentes y realizar el seguimiento de su resolución.
• Definir métricas, indicadores y reportes para el seguimiento del proyecto.
• Asegurar la integridad, consistencia, trazabilidad y calidad de los datos migrados.
• Mantener actualizada la documentación funcional y técnica.
• Comunicar avances a los stakeholders y acompañar la estabilización posterior.

¿Cuál es el desafío de la posición?

Participarás de un proyecto internacional para una compañía del sector automotriz , dedicada al diseño, fabricación, comercialización y servicios postventa de una línea completa de vehículos.

¿Con qué herramientas trabajarás?

SAP S/4HANA · SAP Migration Cockpit · SAP Data Services/BODS · LSMW · Herramientas ETL.

¿Con quién trabajarás?

Formarás parte de un proyecto internacional, interactuando con equipos funcionales, técnicos, referentes de negocio y especialistas en datos.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Modalidad 100% remota desde cualquier parte de Argentina, de lunes a viernes de 6:00 a 14:00 hs (ARG). El esquema incluye guardias activas remuneradas o compensables con días de descanso.

¿Qué ofrecen?

• Relación de dependencia directa a plazo fijo por 6 meses (con posibilidad de extensión).
• Revisiones salariales tres veces al año.
• Licencia por paternidad extendida.
• Reintegro por gastos de guardería.
• Descuentos en universidades y cursos de idiomas.
• Plataforma de capacitación online.
• Elementos de trabajo a cargo de la empresa.
• Reintegro de gastos mediante compensación en el recibo de sueldo.
• Regalo de cumpleaños y día libre.
• Cuponera empresarial con descuentos en gastronomía, indumentaria, cursos y fitness.
• Derivación de aportes para cobertura médica individual, con elección de prestadora a cargo de cada colaborador.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter, Lucila Lemucchi , para conversar sobre tu recorrido profesional y expectativas. Luego con la empresa empleadora tendrás dos instancias, con HR en inglés y una segunda instancia técnica con posibilidad de conocer en un tercer encuentro a la cuenta asignada.