Líder de Proyecto
Global Share
Responsable de atender las necesidades de Analistas de Sistemas, Arquitectos, Ingenieros de Software, Capacitadores, Responsable de pruebas, Testers, Responsable de calidad, brindando una solución a los requerimientos que se le soliciten.
- A cargo de la coordinación / supervisión del sector de mantenimiento evolutivo / soporte de la aplicación.
- Conceptualiza y propone mejoras técnicas y de proceso. Actúa como sparring del liderazgo técnico de la compañía.
- Responsable por la finalización de proyectos como planeado (liderazgo, ejecución, monitoreo y cierre).
- Construye, forma, coordinar, motiva un equipo efectivo y productivo, revisando y priorizando actividades diarias siguiendo cronograma y presupuesto.
- Reporta estado del proyecto entregando un informe detallado y completo sobre el progreso del equipo, riesgos y demoras al Steering Committee.
- Sólidos conocimientos de diagramación lógica, algoritmos y estructuras de datos (excluyente).
- Conocimiento y experiencia con Lenguajes de programación: deseable C# y/o Java
- Experiencia en bases de datos: Microsoft SQL Server, programación PL SQL y sintaxis SQL (excluyente)
- Experiencia en metodologías ágiles de desarrollo
- Experiencia con herramientas de administración de proyectos del tipo Redmine/Jira.
- Idiomas: Inglés avanzado oral y escrito (excluyente). Preferentemente portugués.
- Formación académica: Graduados en carreras afines IT.
- Experiencia previa: No menos de 5 años de experiencia como líder de Proyecto.
- Excelente nivel de comunicación, capacidad de trabajo en equipo, adaptabilidad al cambio.
- Alto nivel de compromiso y responsabilidad con el trabajo.
- Liderar al equipo en el desarrollo, integración y planes de prueba
- Liderar al equipo en la elaboración del diseño de alto nivel, especificación de diseño del software e implementación del producto con su correspondiente documentación.
- Persona autónoma y con capacidad de liderazgo en la elaboración de la estrategia de desarrollo brindando las bases para realizar un plan y una estimación adecuada.
- Persona con alto nivel de análisis, ordenado, detallista y meticuloso, con amplio conocimiento, tanto de las herramientas de desarrollo, como del proceso de desarrollo.
- OSDE 210 para el grupo familiar
- Bonus por desempeño (sujeto a performance y resultados de la empresa)
- Posibilidad de capacitación y desarrollo permanente
Vacante publicada el 23 horas atrás
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