Resultados de la búsqueda: 78 vacantes
Industria con dotación de más de 300 empleados se encuentra en la búsqueda de Responsable para el Área de Recursos Humanos.
Tendrá como responsabilidades el contacto con el personal, incorporaciones, capacitaciones, desarrollo y plan de carrera, negociaciones, etc.
...documentación, gestión de nómina, horarios y vacaciones.
Requisitos:
Formación: Graduado Universitario con estudios vinculados con Recursos Humanos
Conocimientos: todos los procesos de rh propios de una empresa. Técnicas de formación y desarrollo de equipos....
$ 10.000
Personal administrativo con orientacion en Recursos Humanos.
Alta y baja de empleados, confeccion legajos, liquidacion sueldos, sindicatos,libro de sueldo digital, certificaciones de servicios ,archivo.
Se valorarara uso de software Tango Gestin.
Bolsa de trabajo Argentina...
En ALFAJORES MDP nos encontramos en búsqueda de cubrir puesto PART TIME de responsable del área SOFT de Recursos Humanos de nuestra fábrica de producción, responsable de la elaboración de productos alimenticios para importante cadena de la ciudad de Mar del Plata....
¡Únete a nuestro equipo en Glück Cervecería!
Estamos en busca de un apasionado Asistente de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo. Si te apasiona ser parte del crecimiento y desarrollo de una empresa líder en la industria de la cerveza artesanal, ¡esta es tu...
...para empresa de servicios, cuyas funciones y responsabilidades serán:
Atender consultas y resolver problemas relacionados con recursos humanos.
Colaborar en la identificación de necesidades de capacitación.
Coordinar programas de formación y desarrollo....
➡️ ¿Cuáles serán algunas de tus funciones como Analista?
☑️ Generar las novedades para la liquidación de sueldos y ser nexo con Estudio Contable para su liquidación.
☑️ Control de la liquidación de sueldos realizada por estudio contable.
Seguimiento y control de ...
...El Rol
• Relevamiento y análisis de las necesidades de aseguramiento del Cliente, en conjunto con la línea de negocio de RRNN (Recursos Naturales).
• Elaborar slip de cotización para salir al mercado de seguros y/o reaseguros.
• Consolidar la información...
...Construcción y supervisión Coordinar y supervisar actividades de construcción, garantizar normas de seguridad y calidad, y gestionar recursos humanos y materiales.
Mantenimiento y reparación Realizar mantenimiento preventivo y correctivo, inspeccionar y evaluar...
...Adecco Argentina una compañía con más de 30 años de experiencia que conecta empresas con talentos, brindando soluciones integrales de Recursos Humanos y buscamos talentos, COMO VOS
Nuestro compromiso, es la diversidad e igualdad de oportunidades somos una empresa...
...Nos encontramos en la búsqueda de una Administrativo especializado en Liquidación de Sueldos para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos
Vas a tener la oportunidad de
Llevar adelante diversas tareas administrativas vinculadas al sector de personas y culturas...
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Nuestro compromiso, es la diversidad e igualdad de oportunidades somos una...
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...estándares de calidad y seguridad alimentaria, así como de las normativas y regulaciones vigentes.
Gestionar y optimizar los recursos humanos y materiales de la planta para maximizar la productividad y eficiencia.
Implementar y mantener protocolos de higiene, sanidad...
...Argentina una compañía con más de 30 años de experiencia que conecta empresas con talentos, brindando soluciones integrales de Recursos Humanos y buscamos talentos, ¡COMO VOS!
Nuestro compromiso, es la #diversidad e #igualdad de oportunidades somos una empresa...
...Somos Adecco Argentina una compañía con más de 30 años de experiencia que conecta empresas con talentos, brindando soluciones integrales de Recursos Humanos y buscamos talentos, COMO VOS
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...En qué perfiles nos enfocamos
En estudiantes de últimos años o graduados de la carrera de Administración de Empresas, Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Contaduría o afines.
1 o 2 años de experiencia en roles similares como mínimo.
Manejo de Sistema...
...Los requisitos para ocupar esta posición son:
Estudios universitarios o terciarios en curso o graduado en carreras de: Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Administración, Comercialización o afines.
Conocimientos y habilidades: Ley de contrato de trabajo...