• Seleccionaremos Estudiante de Psicología, promediando la carrera en cuarto, quinto año. Sera capacitada y formada para trabajar en el área de Psicología Laboral y administración de psicotécnicos Modalidad Presencial Lugar de Trabajo campana . Bolsa de trabajo... 

    Vril SRL

    Campana, Buenos Aires
    18 días atrás
  •  ...procesos logísticos. Seguimiento de procesos y generación de indicadores y reportes periódicos. Gestionar el desarrollo de los KPI del sector. Requisitos: Graduados o estudiantes avanzados de Logística, Ingeniería Industrial o carreras afines. Experiencia no... 

    Randstad

    Campana, Buenos Aires
    11 días atrás
  •  ...de experiencia como vendedor técnico. (Excluyente). Ser Estudiante o Graduado en Ingenieria Industrial, Ing. Mecánica o Tec. Comercialización...  ...Bono por desempeño (2 veces al año). ~1 Salario adicional que se otorga en período vacacional ~ Revisiones salariales... 
    Campana, Buenos Aires
    16 días atrás
  •  ...formulación, diseño, implementación y seguimiento de diversos estudios. Estos abarcarán etapas cualitativas y cuantitativas, con el fin...  ...Uniforme de trabajo. ~1 Salario adicional que se otorga en período vacacional ~2 Bonos anuales en función de desempeño y resultados... 
    Campana, Buenos Aires
    hace un mes
  •  ...Requisitos: Tecnico graduado, Universitario graduado o estudiante en curso. Formación militar (Deseable) De 2 a 5 años...  ...de trabajo. ~1 Salario adicional que se otorga en período vacacional ~2 Bonos anuales en función de desempeño y resultados... 
    Campana, Buenos Aires
    hace un mes
  •  ...de nuestros clientes en todo el mundo! Requisitos: Estudiante universitario o graduado de carreras : Administracion de...  ...Uniforme de trabajo. ~1 Salario adicional que se otorga en período vacacional ~2 Bonos anuales en función de desempeño y resultados... 
    Campana, Buenos Aires
    hace un mes
  •  ...para exportación, presupuesto, etc) Análisis de desvíos Estudio de elasticidad de la demanda Formación: Universitario...  ...Uniforme de trabajo. ~1 Salario adicional que se otorga en período vacacional ~ Bonos en función de desempeño y resultados de... 

    Honda Motor de Argentina

    Campana, Buenos Aires
    hace un mes
  •  ...entrenamiento). Formación: Universitario graduado, o estudiante avanzado en curso de las carreras: Adm. de Empresas, Contador...  ...Uniforme de trabajo. ~1 Salario adicional que se otorga en período vacacional ~2 Bonos anuales en función de desempeño y resultados... 

    Honda Motor de Argentina

    Campana, Buenos Aires
    hace 2 meses
  •  ...mejora a través de construcción de indicadores y elaboración de reportes periódicos. Gestionar el desarrollo de los KPI del sector....  ...tener éxito en este puesto, será necesario que el candidato cuente con Estudiante o graduado en Lic. Logística, Ingeniería.... 

    Cetrogar

    Campana, Buenos Aires
    hace un mes
  •  ...través de construcción de indicadores y elaboración de reportes periódicos. Gestionar el desarrollo de los KPI del sector. Para tener...  ...este puesto, será necesario que el candidato cuente con: Estudiante o graduado en Lic. Logística, Ingeniería. Conocimientos en... 

    Cetrogar

    Campana, Buenos Aires
    hace un mes
  •  ...aportando conocimiento e innovación en cada proyecto. Si estás estudiando Ingeniería Industrial, Informática o carreras afines , y...  ...responsabilidades: # Desarrollar indicadores de proyecto y reportes periódicos. # Armar tableros de control y de torres de control. # Dar... 

    Grupo Techint en México

    Campana, Buenos Aires
    1 día atrás
  •  ...~ Transporte. ~ Comedor en planta. ~ Estacionamiento. ~ Uniforme de trabajo. ~1 Salario adicional que se otorga en período vacacional ~2 Bonos anuales en función de desempeño y resultados de la Compañía. ~4 revisiones salariales al año. ~6 días... 
    Campana, Buenos Aires
    16 días atrás
  •  ...área de acuerdo con el estándar de servicio, en cuanto a calidad, cantidad y tiempos establecidos. Realizar las inspecciones periódicas en los equipos previo a la utilización. Identificar desvíos y proponer soluciones adecuadas para su nivel. Emitir alertas de... 
    Campana, Buenos Aires
    hace un mes
  •  ...~ Transporte. ~ Comedor en planta. ~ Estacionamiento. ~ Uniforme de trabajo. ~1 Salario adicional que se otorga en período vacacional ~ Bonos en función de desempeño y resultados de la Compañía. ~ Revisiones salariales ~6 días de licencia especial... 

    Honda Motor de Argentina

    Campana, Buenos Aires
    hace un mes
  •  ...service, reward increases to 25% of base, after 6 years 30% of base, and after 12 years 35% of base Severance Package (2-year vest period) – year 2 to 5: 2 week's pay for each year of service, Year 6+: 4 week's pay for each year after Employment Tax – if the... 

    LHR Global

    Campana, Buenos Aires
    hace 2 meses
  •  ...service, reward increases to 25% of base, after 6 years 30% of base, and after 12 years 35% of base Severance Package (2-year vest period) – year 2 to 5: 2 week's pay for each year of service, Year 6+: 4 week's pay for each year after Employment Tax – if employee... 

    LHR Global

    Campana, Buenos Aires
    hace 2 meses
  •  ...service, reward increases to 25% of base, after 6 years 30% of base, and after 12 years 35% of base Severance Package (2-year vest period) – year 2 to 5: 2 week's pay for each year of service, Year 6+: 4 week's pay for each year after Employment Tax – if employee... 

    LHR Global

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    hace 2 meses
  •  ...service, reward increases to 25% of base, after 6 years 30% of base, and after 12 years 35% of base Severance Package (2-year vest period) – year 2 to 5: 2 week's pay for each year of service, Year 6+: 4 week's pay for each year after Employment Tax – if employee... 

    LHR Global

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    hace 2 meses
  •  ...service, reward increases to 25% of base, after 6 years 30% of base, and after 12 years 35% of base Severance Package (2-year vest period) – year 2 to 5: 2 week's pay for each year of service, Year 6+: 4 week's pay for each year after Employment Tax – if employee... 

    LHR Global

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    hace 2 meses
  •  ...service, reward increases to 25% of base, after 6 years 30% of base, and after 12 years 35% of base Severance Package (2-year vest period) – year 2 to 5: 2 week's pay for each year of service, Year 6+: 4 week's pay for each year after Employment Tax – if employee... 

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    hace 2 meses
  •  ...service, reward increases to 25% of base, after 6 years 30% of base, and after 12 years 35% of base Severance Package (2-year vest period) – year 2 to 5: 2 week's pay for each year of service, Year 6+: 4 week's pay for each year after Employment Tax – if employee... 

    LHR Global

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    hace 2 meses
  •  ...last day of M-1 for M, to allow for timely review. Perform periodic lookback of TP forecasting quality and identify trends. Perform...  ...after 12 years 35% of base Severance Package (2-year vest period) – year 2 to 5: 2 week's pay for each year of service, Year 6+:... 

    LHR Global

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    hace 2 meses
  •  ...service, reward increases to 25% of base, after 6 years 30% of base, and after 12 years 35% of base Severance Package (2-year vest period) – year 2 to 5: 2 week's pay for each year of service, Year 6+: 4 week's pay for each year after Employment Tax – if employee... 

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    hace 2 meses
  •  ...~ Transporte. ~ Comedor en planta. ~ Estacionamiento. ~ Uniforme de trabajo. ~1 Salario adicional que se otorga en período vacacional ~2 Bonos anuales en función de desempeño y resultados de la Compañía. ~4 revisiones salariales al año. ~6 días... 

    Honda Motor de Argentina

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    hace 2 meses
  •  ...service, reward increases to 25% of base, after 6 years 30% of base, and after 12 years 35% of base Severance Package (2-year vest period) – year 2 to 5: 2 week's pay for each year of service, Year 6+: 4 week's pay for each year after Employment Tax – if the... 

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    hace 2 meses
  •  ...service, reward increases to 25% of base, after 6 years 30% of base, and after 12 years 35% of base Severance Package (2-year vest period) – year 2 to 5: 2 week's pay for each year of service, Year 6+: 4 week's pay for each year after Employment Tax – if employee... 

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    hace 2 meses
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    hace 2 meses
  •  ...service, reward increases to 25% of base, after 6 years 30% of base, and after 12 years 35% of base Severance Package (2-year vest period) – year 2 to 5: 2 week's pay for each year of service, Year 6+: 4 week's pay for each year after Employment Tax – if employee... 

    LHR Global

    Campana, Buenos Aires
    hace 2 meses
  •  ...unidades a comercializar. Desarrollar la comercialización de productos de fuerza en la zona de venta asignada. Realizar visitas periódicas a la red de concesionarios asignada, controlando la correcta comercialización de los productos de la marca. Analizar la... 

    Chaxxel

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    hace un mes
  •  ...service, reward increases to 25% of base, after 6 years 30% of base, and after 12 years 35% of base Severance Package (2-year vest period) – year 2 to 5: 2 week's pay for each year of service, Year 6+: 4 week's pay for each year after Employment Tax – if employee... 

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    hace 2 meses